Description et motivations
J’ai 63 ans, 45 ans d’expériences, et j’ai exercé plusieurs activités professionnelles. A 15 ans je démarre une formation théâtre tout ne poursuivant mes études. A 18 ans, je faisais ma première mise en scène avec 40 participants de 10 à 65 ans. S’en suivront une dizaine d’autres. J’étais professionnel du spectacle vivant en théâtre. A 34 ans, je change de voie. Je redémarre à zéro dans une société de service aux entreprises. A 42 ans, je suis directeur d’exploitation d’un groupe de 500 employés A 45 ans, je cumule la fonction de directeur Qualité du groupe, après une formation intra de qualiticien. A 50 ans, je rachète une société de service aux entreprises (250 collaborateurs), et je monte une société de consulting. A 58 ans, je garde le consulting en management comme activité principale. J’aime transmettre et former les cadres, managers et entrepreneurs. Car leur tâche est difficile.
Secteurs d’activité
management
Marché
B2B
BtoBtoC
BtoC
Responsabilités managériales
Oui
Outils 🛠
Excel
Power Point
Expériences professionnelles 💼
  • Consultant Accompagnant d'entreprise - 5 ans
  • dg de transition / drh de transition - 1 ans
  • DG transition - 0.5 ans
Formation 🎓
  • - Bac D
Photo de l'expert
Saignemorte
Consultant Accompagnant d'entreprise
Expériences: 5 ans
Proposer un projet
Accompagnement de dirigeant d'entreprise
Compétences
Amélioration continue
DRH transition
Direction générale de transition
Qualité réferentiel Iso 9001
Théâtre en entreprise
coaching de dirigeant
coaching de vie
formation de managers
gestion de conflits
gestion de crises
management
Réalisations
Aide au développement de plusieurs entreprises et accompagnement de dirigeant : Espace Nature à Montferrier sur Lez DPI informatique à Vergèze Aravis Holidays International le Grand Bornand Kmya, Syrenda, RosenRock boutiques à Lattes et Arles NXO Engineering à Cournonsec
Ce que je peux vous apporter ✨
Tout d'abord une écoute, un soutien et une compréhension de ce que vous vivez. Puis une analyse de vos besoins et des moyens pour parvenir à les atteindre Un accompagnement pas à pas sur votre chemin et selon le plan défini ensemble Un coaching de vie si nécessaire pour vous aider à progresser personnellement et professionnellement Une aide dans la gestion de certains dossiers délicats (RH, Client, Fournisseur, Réglementation)
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