Notre équipe, experte en financements et formation, vous explique comment fonctionne la formation professionnelle et qui sont les acteurs qui contribuent à son évolution. Convaincus que la montée en compétences peut réellement transformer une entreprise, nous donnons également la parole à nos experts sur leurs sujets d'expertise.
80 % des DRH cherchent à fidéliser leurs collaborateurs… Alors que 80 % des travailleurs veulent quitter leur entreprise (en 2019, selon une étude du Groupe Robert Half). Et, si le secret pour conserver vos équipes, était d’améliorer le parcours d’intégration du salarié ? Entre onboarding structuré, mentor qualifié et feedback régulier, découvrez les clés pour une intégration […]
Au quotidien, la gestion du temps est devenue un indispensable au travail ! Entre les réunions interminables, les tsunamis d’e-mails et les tâches qui s’accumulent, il est parfois difficile d’y voir clair. Aujourd’hui, nous avons décidé de vous partager nos outils de gestion du temps de travail. Let’s go ! Outils pour gérer votre emploi […]
Votre travail est devenu un environnement d’hyper stimuli. Entre les notifications Slack, les interruptions sans prévenir de vos collègues et les réunions fixées à votre insu, la tâche qui devait prendre 10 min vous aura pris la journée. Pour gagner en efficacité, il est primordial d’adopter une meilleure gestion du temps. Découvrez 5 principes de […]
Entre les abus, le manque de fiabilité et les spams répétitifs au téléphone, le Compte Personnel de Formation (CPF) a beaucoup fait parler de lui ces dernières années. Véritables couteaux suisses de leurs sociétés, les chefs d’entreprise peuvent aussi bénéficier de financements pour se former. Les droits à la formation pour les chefs d’entreprise avec […]
En 2018, l’État français a décidé de mieux contrôler la fiabilité des organismes de formation avec la création de la certification Qualiopi, sur la base du Référentiel National Qualité (NRQ). Une manière efficace de lutter contre les abus dans le domaine de la formation professionnelle et de réglementer l’accès aux fonds de la formation professionnelle. […]
En France, chaque entreprise dépend d’un OPCO (Opérateur de Compétence), qui lui est attribué en fonction de son secteur d’activité. Ces organismes permettent de financer l’apprentissage. Les OPCO, encadrés par l’établissement public France Compétence depuis 2019, constituent de véritables dispositifs d’accompagnement à la formation pour booster l’activité de votre société. Mais vous vous demandez sûrement […]
Le FNE-Formation, dispositif essentiel pour soutenir la formation des salariés face aux changements sectoriels et économiques, évolue en 2024. Initialement destiné aux entreprises dont l’activité était impactée par le Covid-19, le FNE-Formation finance depuis 2023 la formation des salariés des entreprises touchées par les transitions actuelles. Si d’après les études récentes, 85% des emplois de […]
La CUFPA, ou Contribution Unique à la Formation Professionnelle et à l’Alternance, est une taxe française obligatoire pour toutes les entreprises qui remplace et regroupe plusieurs anciennes contributions et taxes liées à la formation professionnelle. Elle finance la formation professionnelle continue et l’apprentissage via les fonds collectés auprès des entreprises selon leur masse salariale.
Aujourd’hui grands chouchous des dispositifs finançables à 100%, les start-up, TPE et PME ne profitent pourtant que très rarement de leurs avantages.
Cette cotisation est obligatoire pour les entreprises françaises afin de participer au financement de la formation professionnelle et…
